Ce projet était la création d’une interface SIRH (Système d’information de gestion des ressources humaines). Il fallait donc créer une application capable de répondre à des besoins liés à la ressource humaine. Nous travaillions sur une base de données existante implantée sur un serveur MariaDB.
Fichier du projet :
Étape 1
Étape 3
Étape 4
Étape 6
Étape 8
Nous avions fais des compte-rendus pour chaque étape, ils sont téléchargeables directement ici pour un format moins flou.
Compétences acquises :
| Gérer le patrimoine informatique | Répondre aux incidents et aux demandes d’évolutions | Travailler en mode projet |
| – Mettre en place et vérifier les niveaux d’habilitation associés à un service. Création d’utilisateur (bdd) Vérifier les conditions de continuité d’un service informatique Vérification si le service fonctionne toujours grâce à des tests | Collecter, suivre et orienter des demandes Analyse du cahier des charges Traiter des demandes concernant les applications. Recommandation d’amélioration de l’application par les professeurs | Analyser les objectifs et les modalités d’organisation d’un projet Analyse précise du cahier des charges, de chaque itération Planifier les activités Planification, outil comme Trello ou diagramme de Gantt Évaluer les indicateurs de suivi d’un projet et analyser les écarts Remise d’itération à chaque étape réalisée |
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